労政時報 『労政時報』は昭和5年に創刊。70余年の歴史を重ねた人事・労務全般を網羅した専門情報誌です。人事管理、賃金、雇用管理から官庁データ、法令、判例解説まで、会社・労組の実務家が求める最新情報を、データ・事例・解説を三位一体で編集し立体的にお届けしています。その客観的・中立的な専門情報は、実務に即応するデータベースとして、皆様から高い信頼と評価をいただいております。 　 　 発　　　行 ：  財団法人 労務行政研究所 発行回数 ： 月 ２ 回 定期購読 ： 年間購読会費 71,280円(本体67,886円+税)・送料込み。

賃上げ配分とモデル賃金　（3689号）

【目　次】

賃上げ配分とモデル賃金

2006年度モデル賃金･年収調査
年収は大卒モデル35歳で610万円,役職別平均の課長で800万円(当研究所編集部)……2

�T 賃金…賃上げ後の賃金水準,昇給･配分,モデル賃金ほか……7
昇給制度の設定状況／2006年度賃上げ／賃上げの配分／モデル賃金の水準／
大学卒･総合職のモデル条件別賃上げ／大学院修士卒のモデル賃金／基本賃金の決定要素別構成

�U 年収…定期給与に賞与を加味したモデル年収,役職者の平均年収ほか……25
平均年収･賞与の支給状況／モデル年収の水準／役職別にみた年収

[集計結果表]……31

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本誌特別調査

昇給における考課査定幅の実態

管理職層40歳では,最高1万3330円,最低マイナス1150円(当研究所編集部)……37
昇給における考課査定の実施状況／制度上の昇給査定幅／実在者の年齢ポイント別昇給査定額と査定幅

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企業の情報管理

人事担当者のための企業の情報セキュリティ

あなたの会社は大丈夫？基礎知識から具体的な体制作り,規程例まで＝梅澤泉……46
メール,ネット閲覧の監視をめぐる

法的留意点と適正管理のポイント＝岡伸浩……74

[関連資料]
1.企業における情報セキュリティ実態調査2006(N R Iセキュアテクノロジーズ)……88
2.顧客･社員情報の流出防止対策調査(愛知県経営者協会)……92

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有期雇用調査

2005年有期契約労働に関する実態調査
正社員への転換制度がある事業所は,短時間パートで19.5％(厚生労働省)……96

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情報フラッシュ
賃金不払い残業の是正結果／職場でのインターネット利用実態調査／
職場外のパソコンで仕事をする際のセキュリティガイドライン……110〜111

指標の動き
8月(賃金･労働時間･雇用･家計･物価･家賃･主要国物価)……113

経済･経営四季報
｢最長景気｣の先行きと裏に潜む企業の課題＝佐藤公久……118

随想プラザ
｢女性が働く社会｣を考える改正均等法に寄せて＝武石恵美子……126

労政ニュース
9月16〜30日……128

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●残業時間と割増賃金の端数はどのように処理すればよいか……130

●定年再雇用時のリフレッシュ休暇を年休充当で与える場合,年休日数が足りない者にどう対応すべきか……132

●執行役員を任期途中で解任する場合の手続き……134

●セクハラによる精神的ショックの治療で休業する場合,労災扱いとすべきか……136

●安全委員会は,営業社員と事務スタッフだけの出張所でも設置しなければならないか……138

●現行人事制度の改定要否を検討する際の考え方とポイント……140

バックナンバー

特集＝パートタイマー（3734号）　　2008年 更新

特集＝人事制度事例（3733号）　　2008年 更新

特集＝中堅社員研修（3732号）　　2008年 更新

特集＝子育て支援（3731号）　　2008年 更新

特集＝出張旅費（3730号）　　2008年 更新

特集＝これからの人事部（3729号）　　2008年 更新

特集＝コース別人事制度（3728号）　　2008年 更新

管理職登用（3727号）　　2008年 更新

特集＝人事考課（3726号）　　2008年 更新

最新調査メンタルヘルス対策（3725号）　　2008年 更新

特集＝若手社員の定着･育成（3724号）　　2008年 更新

特集＝労働時間管理（3723号）　　2008年 更新

特集＝管理職育成（3722号）　　2008年 更新

私傷病欠勤･休職制度の最新実態（3721号）　　2008年 更新

特集＝諸手当（3720号）　　2008年 更新

特集＝賃上げ予測（3719号）　　2008年 更新

特集＝職種別賃金（3718号）　　2008年 更新

特集＝新卒採用（3717号）　　2008年 更新

異動･配置事例（3716号）　　2007年 更新

特集＝CSRと人事部門（3715号）　　2007年 更新

特集＝海外人事（3714号）　　2007年 更新

特集＝業績連動型賞与（3713号）　　2007年 更新

特集＝社員の健康確保（3712号）　　2007年 更新

2007年度労働時間総合調査（3711号）　　2007年 更新

特集＝新入社員教育（3710号）　　2007年 更新

特集＝人事制度改革（3709号）　　　2007年 更新

特集＝人材育成（3708号）　　2007年 更新

特集＝国内転勤（3707号）　　2007年 更新

特集＝労働時間管理（3706号）　　2007年 更新

職種･職群別人事制度（3705号）　　2007年 更新

特集＝パートタイマー（3704号）　　2007年 更新

組織活性化の新しい取り組み（3703号）　　2007年 更新

特集＝メンタルヘルス対策（3702号）　　2007年 更新

特集＝内定者フォロー（3701号）　　2007年 更新

2006年度退職金･年金制度総合調査（3700号）　　2007年 更新

特集＝退職金･年金改革（3699号）　　2007年 更新

特集＝役員退職慰労金の廃止事例（3698号）　　2007年 更新

特集＝慶弔見舞金（3697号）　　2007年 更新

特集＝諸手当（3696号）　　2007年 更新

特集＝賃上げ予測（3695号）　　2007年 更新

特集＝職種別賃金（3694号）　　2007年 更新

特集＝選択型研修、範囲給管理（3693号）　　2007年 更新

特集＝コンピテンシー　（3692号）　　2006年 更新

特集＝海外人事　（3691号）　　2006年 更新

特集＝改正均等法　（3690号）　　2006年 更新

賃上げ配分とモデル賃金　（3689号）　　2006年 更新

特集＝裁量労働制　（3688号）　　2006年 更新

特集＝60歳超雇用制度（3687号）　　2006年 更新

特集＝人事制度改革（3686号）　　2006年 更新

労務コンプライアンス―企業に求められる管理と責任（3685号）　　2006年 更新

特集＝人事考課制度（3684号）　　2006年 更新

特集＝新卒採用（3683号）　　2006年 更新

特集＝出張旅費（3682号）　　2006年 更新

特集＝目標管理制度（3681号）　　2006年 更新

特集＝部門業績賞与（3680号）　　2006年 更新

特集＝考課者研修（3679号）　　2006年 更新

新人事制度をどう定着させるか（3678号）　　2006年 更新

人事部門における職務権限の実態（3677号）　　2006年 更新

社宅管理の最新実態（3676号）　　2006年 更新

特集＝新卒採用（3675号）　　2006年 更新

営業社員管理（3674号）　　2006年 更新

職種別人事･賃金制度（3673号）　　2006年 更新

諸手当の支給傾向と最新実態（3672号）　　2006年 更新

賃上げ予測（3671号）　　2006年 更新

職種別賃金（3670号）　　2006年 更新

福利厚生の再構築（3669号）　　2005年 更新

在宅勤務･テレワーク（3668号）　　2005年 更新

2005年海外駐在員の給与（3667号）　　2005年 更新

人口減少時代の人事戦略（3666号）　　2005年 更新

2005年度モデル賃金･年収調査（3665号）　　2005年 更新

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